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以学蓄能 逆风扬帆 | 清能集团启动营销大练兵鲲鹏培训计划

发布时间:2024/05/02 11:32:00阅读次数:

为深入贯彻湖北联投培育新质生产力的最新要求,全面融入集团“四类五级”人才培养体系,高效提升团队专业化能力,深入探索新形势下地产破局之道,4月28日-29日,联投清能集团营销中心与人力资源部共同策划的营销大练兵鲲鹏培训计第一期培训顺利举行。清能集团党委副书记、总经理李红青出席会议并发表讲话,营销中心负责人主持会议,营销中心全员、全国区域营销负责人及业务骨干参与会议。



培训伊始,李红青对团队业务能力提升提出了明确要求,一是认清形势,提升紧迫感跳出固有经验模式的束缚,打破牛市思维和路径依赖,以更严苛的标准自我加压,抢跑时代,闯出生路。二是坚定信心,开创新局面保持“稳赢”心态,锚定目标,坚定信念,主动学习,深挖潜力,增强工作韧性,努力成为团队的领头雁和破风手,提升破局能力。三是精准发力,强化硬实力围绕集团发展最新方向,拓宽能力边界,以更高的站位,全局考虑营销策略,固本培元,补齐短板,为商业地产、车位等产品营销铺路架桥。四是遵守纪律,保持专注力珍惜培训机会,把学习作为个人成长的重要支点,保持专注,聚焦实际,最大化发挥培训效应。五是学以致用,强化执行力以“钉钉子”的精神抓好落实,将课程中的学习内容内化于心、外化于行,转换为实践指导,确保落地见效。



本次培训围绕“培养一支队伍、搭建一个平台、产出一批成果、解决一批问题”的目标,采用“外部专家授课+内部实战指导+优秀案例分析+集中交流研讨+现场考核”的形式,针对房地产团队建设与管理、房地产全流程操盘营销解读、市场与客户分析多个主题,通过分组研讨、互动答疑等方式进行探讨和学习,全面夯实精兵型团队必备的管理能力与专业能力。



《房地产团队建设与管理》课程由长期担任大型房地产企业营销咨询顾问、拥有十余年世界 500 强等国内外知名企业实战经验的资深技能培训专家主讲,课程内容聚焦团队协作机制、人才选训用留、跨部门沟通以及有效激励等团队建设实际场景,帮助学员提升管理思维和领导能力。


《房地产全流程操盘营销解读》系列课程深入拆解市场研究、获客方式、销售管理、营销要点等要素,结合地产开发各阶段营销特点和项目营销实际,为项目提供有效指引。


其中,《浅谈房地产开发全流程营销工作要点》课程着眼于营销本质,重新解构营销基本功、标准工作流等,围绕地产开发全过程中的关键节点梳理营销动作,助力团队夯实业务内功新时期下,房地产“新自渠”获客思路》课程聚焦新自渠趋势,通过研究新媒体时代流量与社群渠道导客解法,为项目短直获客、社群体系搭建、社群客户运营等提供有效建议


《浅谈房地产开发全流程营销——销售线指引》课程,面向销售管理提供了较全面的实操方法论,为团队建设、客户意向管理、二次意向客户管理、持销期的业绩管理和客户管理进行规范性指导《市场研究与客户分析》课程针对宏观、中观、微观层面市场研究关键指标,层层剖析客户需求,为不同类型产品提出更精准的营销打法


会上,武汉区域营销团队代表以龙湖清能天曜项目作为案例,分享了团队在核心竞品对抗和转化率提升方面的经验,促进项目之间互学共鉴。


培训期间,学员们主动参与小组创建、破冰融合等各项活动,认真学习课程内容,积极展开研讨交流,展现出求知好学、昂扬向上的精神面貌。培训结束后,人力资源部负责人、营销中心负责人分别为优秀团队、优秀个人颁发荣誉证书。




本次培训课程内容丰富、形式多样,极大的提高了学员们的学习热情,同时针对实际问题给出了有效解答,取得了良好的培训效果。未来,清能集团营销中心将集聚更多优质资源,不断创新学习内容,打造一支充满激情、敢闯敢试、富有想法、能力过硬的后备队伍,提升团队专业能力和管理素质,为集团高质量发展和战略转型增添新动能



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